Stellate

A Stellate opera como uma empresa 100% distribuída (totalmente remota) e prioriza a comunicação assíncrona para que pessoas em diferentes fusos horários possam participar e contribuir. Consulte o Manual da Stellate para obter contexto detalhado sobre normas e valores.

O inglês é o idioma principal para a comunicação da empresa. A comunicação assíncrona e escrita é tratada como uma iniciativa de inclusão: ela dá a todos tempo para organizar seus pensamentos, reduz reações impulsivas e evita que vozes mais altas ou seniores dominem as discussões.

A tomada de decisão utiliza uma abordagem de raciocínio fundamentado: esclarecer o que deve ser decidido, avaliar evidências, decidir, implementar o plano e, em seguida, monitorar e modificar com base nos resultados.

A cultura do dia a dia enfatiza a confiança, a responsabilidade, a gentileza e colocar a equipe em primeiro lugar. A empresa valoriza a intencionalidade, mover-se rápido em conjunto, focar no impacto em vez da perfeição e iterar rapidamente.

As práticas de trabalho incluem o fornecimento de equipamentos necessários, a confiança nos funcionários com tempo livre flexível (foco na entrega em vez de horas) e o apoio ao crescimento profissional por meio de coaching, participação em conferências e um subsídio pessoal para aprendizado.